犹王莹在市医管委2018年第一次会议上强调扎实推进城市公立医院综合改革工作切实回应百姓对深化医改的强烈期盼

8月6日,市医管委2018年第一次会议在市会展中心渝水厅召开。市委副书记、市长、市医管委主任犹出席会议并讲话。犹强调,扎实推进城市公立医院综合改革工作,要始终坚持以人民为中心的思想,聚焦惠民目标不偏离,加大改革力度不松劲,强化能力建设不止步,切实回应百姓对深化医改的强烈期盼。
犹指出,医改是一项系统工程,涉及面广、政策性强,做好医改工作需要我们持之以恒、坚持不懈地一抓到底。要继续加大财政支持力度,拿出切实可行的办法,帮助公立医院化解债务方面的困难,切实维护好公立医院的公益性质。城市公立医院要加快建立健全权责清晰、管理科学、治理完善、运行高效、监督有力的现代医院管理制度,推动医院管理更加规范化、精细化和科学化。要深入推进医保支付方式改革,引导医疗机构合理用药、合理检查,主动控制医疗费用,切实提高医保基金使用效益。要持续深化药品耗材流通领域改革,有效降低药品耗材虚高价格。要加快推进大健康新余统一结算平台、全民健康卫生计生综合管理信息系统等项目建设,做实家庭医生签约服务等工作,想方设法促进优质医疗资源下沉基层。
犹强调,虽然我市的城市公立医院综合改革工作获得过许多荣誉,但改革最终的目标还是要聚焦到惠民、利民、便民上面来。要通过深化改革,从源头上切断医药之间的利益链条,全面提升医疗服务能力,不断激发医务人员爱岗敬业、干事创业的热情,真正让公立医院回归公益,让医生回归看病角色,有效解决人民群众普遍关注的“看病难”“看病贵”等问题。
犹强调,良好的基础设施和先进的医疗设备是公共卫生服务的硬件基础,高素质、高水平的医生和护士等人才是软件基础。要加大投入,不断完善提升各级医疗机构的基础设施建设和医疗设备配置,加快推进市妇幼保健院改扩建、市中医院迁建等项目建设,不断打牢硬件基础。要不断加强卫生人才队伍建设,持续提升医疗卫生服务能力水平,切实打牢软件基础。要不断深化卫生系统人事制度改革,打造一支懂医院、善管理的公立医院领导队伍。要突破瓶颈,给予公立医院一定的选人用人自由裁量权,确保医院引进的人才能用得上、用得好。
会议听取我市城市公立医院综合改革情况及市中医院新建、市妇幼保健院改扩建两个项目进展情况的汇报。并研究《新余市家庭医生签约服务实施方案(2018版)》、《新余市建立现代医院管理制度实施方案》、《2018年市直公立医院绩效考核方案》以及其它事项。
副市长陈文华主持会议,市政府秘书长傅水珠出席会议。

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