依责承诺，切实强化使命担当——论全面推行“四责四诺”狠抓执行力建设

12月13日召开的市委十二届四次全会，对深入学习贯彻党的十九大精神、奋力开启湘潭基本现代化建设新征程作了系统谋划和具体部署，提出了建设富裕湘潭、法治湘潭、文化湘潭、幸福湘潭和美丽湘潭的新定位新目标新要求，这是向党和人民作出的庄严承诺。实现这一目标，是全市各级各部门和广大党员干部的共同责任。
思路已清晰，任务已明确，关键是抓好落实。如何落实？市委要求：全市各级各部门和广大党员干部必须做到“四责四诺”，坚持依责承诺、尽责践诺、问责督诺、全责履诺，切实提升执行力，推动党的十九大精神在湘潭落地生根、开花结果。
这其中，依责承诺是首要要求。所谓依责承诺，就是要以乐于担责的意识、敢于承诺的气魄、善于落实的能力，依照法定职能、岗位职责，向组织、向人民作出庄严承诺。
要强化依责承诺的使命担当。使命呼唤担当，使命引领未来。当前，湘潭的发展正处在爬坡过坎、滚石上山关键时期，我们肩负的加快发展、全面深化改革、保障和改善民生、维护社会稳定、从严管党治党等方方面面的任务非常繁重，责任十分重大。依照职责作出承诺，体现了共产党人的使命担当，是把责任举过头顶，把承诺扛在肩上。各级领导干部和全体共产党员都必须深刻地认识到，依责承诺是自己的使命，是天职。不敢承诺，不愿承诺，或者承诺的内容打折扣，都是对组织的不忠诚，对人民的不忠诚，对事业的不负责任。在全市上下齐心协力干事创业的氛围中，这种人是没有容身之地的。
要明确依责承诺的工作要求。作出了承诺，只是明确了自己的目标和方向，要实现它，必须对自己的工作有明确而具体的要求。没有工作要求的承诺，注定是空对空的承诺。而空对空的承诺不但无益，反而有害，它败坏组织的形象，丧失群众的信任。要按照“有职必有责、有责必有诺、有诺必有行”的原则，各地各部门直至每名党员干部，都要少空谈、不妄议、少说漂亮话、不做花样文章，要立足各自岗位职责，明确重点工作任务和服务事项，公开作出履职承诺。各县市区、园区和市直部门的承诺要对外公布，让群众知晓，接受群众监督，以言必行、行必果，诺一桩、干一桩、成一桩的钉钉子精神，确保依责承诺货真价实，含金量十足。
要加强依责承诺的制度保障。依责承诺有没有少承诺，有没有乱承诺，有没有光动嘴不动手说的比唱的好听，都要接受制度的监督。要出台考核机制，并以此作为干部选拔任用及部门年终绩效考核的重要依据。要大力推广岗位责任制、办事公开制、服务承诺制等制度，把依责承诺变成刚性的制度约束，作为推动全市各级各部门和广大党员干部改进工作作风、提升工作效能的一个重要抓手，根除层层重复开会、用会议落实会议的现象，办事拖沓敷衍懒政庸政怠政把责任往上推的现象，将责任往下移、“履职”变“推责”的现象，根除形式主义、官僚主义，不断强化广大党员干部的责任意识、执行能力，推动中央、省委、市委的决策部署不折不扣执行到位、落实到位，确保湘潭政治生态政令畅通、令行禁止、风清气正。

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