又到招聘旺季 三个职业成为招聘的“香饽饽”

　　资料图
记者李昊
　　9月进入招聘的黄金时节，近日，通过记者走访贵阳市人力资源市场，发现三个职业成为招聘的“香饽饽”，分别是医生、教师和会计师，而且工作的年限越长越吃香，原因其实很简单，经验和积累成为这三个职业最被用人单位看好的自身资源，对于单位的发展壮大有着不可忽视的作用。
　　技能职业成为“香饽饽” 中医越老越“香”
　　随着九月招聘黄金旺季的到来，招聘信息中学校对于教师、医院对于医生、各大企业对于财务人员的需求量逐渐增多，8月贵阳市各区县中小学招聘教师上千名、9月贵阳市各大医院招聘事业编制医务人员就达到217名、合同制的就不胜枚举，另外各个企业公司招聘财务人员会计师更是长期招聘、虚位以待，可见这三个职业颇受招聘单位的青睐，其中记者不难发现在招聘条件中都有很重要的招聘提示，就是教师必须具有教师资格证、普通话等级证，医生需全日制大学本科和医师资格证，会计师必须具有会计师资格证以及从业经验丰富者优先。
　　采访中，贵阳某医院人事部门工作人员告诉记者，他们是一所中医院，招聘的是中医师，不但需要医师资格证，更需要有从业经验者，作为中医经验丰富的医生待遇就高很多，而且工作年限越长待遇就越高，这样的医生不仅有着患者的人脉资源会给医院带来利润，同时如果是著名中医，还能让医院的口碑更加深入人心，而且对于医院后期培养医疗后备人才提供了保障，所以越是经验丰富越是能够吃香。
　　退休教师重返讲台 经验第一
　　且不说医生工作时间越长越吃香，就是教师和会计师也是一个生命力非常强盛的职业，先说教师，特别是主科老师、经过历年各种纷繁考试评卷、审卷教学各方面的经验，是年轻老师无法超越的，这是需要时间的积累和教学成果的积累而成的。
　　在观山湖区某私立中学，刚刚带完毕业班才满55岁退休的王老师是化学科学科带头人，本来学校要返聘王老师，但是王老师感觉待遇没有达到预期就没有答应本校的返聘要求，但是另一所私立中学很快得知王老师的情况，用高薪将准备赋闲在家的王老师重新请上了讲台。对于王老师的评价，该校负责人这样说道，王老师作为化学科毕业班学科带头人，是在化学科上取得成就的老师，他带的学生历年来高考化学成绩都很不错，对于55岁的王老师来说还有心有力，她倾心课堂30多年，带过无数学生和毕业班，对于学生如何提高个人学习能力、提高成绩有着权威的发言权，所以不惜高薪聘请王老师前来，像王老师这样级别的老师，他们觉得多多益善。
　　从事业单位跳槽企业 待遇是关键
　　在人才市场记者偶遇才与贵阳某企业签署用工合同的刘女士，刘女士在事业单位从事会计20多年了，该拿的证全拿齐了，但是最近面临儿子高考完要出国留学，但是对于留学的高昂费用，一个普通工薪阶层很难负担，于是萌生了兼职或者跳槽的念头，来到贵阳市人才市场转了一圈，很多企业都对她的从业经历非常感兴趣，希望与她达成用工协议，但是由于很多都是要求全职而非兼职让她举棋不定，经过反复思考，在待遇上达成一致之后，她毅然决定辞职，从事业编制单位出来，到贵阳某企业干全职的会计。
　　对于这三个职业，贵阳市人才市场分析这些职业有着技能性和不可或缺性，越是经验丰富越受到追捧，这三类职业其实从业者很多，但是要更加出类拔萃才会受到用人单位的重视，所以术业有专攻，对于这些职业想跳槽或者有更好发展的人来说，加强自身技能提升才是重中之重。

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