仙居国资理顺党建工作七大体系，夯实国资国企党建工作基础

　　一是理顺国资国企党组织管理体系。建立五大集团二级党委，做好五大集团党组织关系划转县国资局党委管理工作，构建归口统一的党组织隶属关系，理顺国资国企党组织管理体系。进一步强化国资局党委履行领导、指导和督导责任，各国有企业二级党委履行主体责任、书记承担第一责任、班子其他成员履行“一岗双责”，构建一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局，形成主体明晰、责任明确、有机衔接的国企党建工作机制。
二是健全国企党组织领导体系。实施国企“双向进入、交叉任职”领导体系，全面推行国有企业党组织书记与董事长“一肩挑”，党员总经理兼任党组织副书记，适当增加进入董事会的党组织领导班子成员人数，确保党组织作用在决策层、执行层、监督层得到有效发挥。
三是深化国企党组织建设体系。按照国有企业党组织建设全覆盖无盲区的总体要求，各集团抓好下属子公司的党组织建设全覆盖工作。尤其是在推进国有企业资产整合过程中，要始终保证党建工作重要地位不动摇、不削弱，抓好划归集团管理子公司的党组织建设，及时做好党员组织关系接转等工作。
四是落实国资国企党建责任体系。制订出台《仙居县国有企业党建工作责任制实施办法》，全面落实党建工作责任体系，充分发挥国有企业党委的领导作用，积极完善各集团党委和企业基层党组织工作职责，探索建立定期召开会议研究党建工作、工作情况通报等制度，切实把党建工作纳入重要议事日程，与企业中心工作同部署、同推进、同落实。积极建立党建工作联系点，深入企业一线，调查研究，帮助解决实际问题。
五是配强国企党建工作力量体系。各集团设立专门的党务工作机构，原则上落实2人以上专兼职党建工作人员，注重把政治原则强、工作热情高、有党建工作经历、文化水平高的干部职工提任专抓党建工作，各支部要进一步充实基层党务工作力量着力建立一支文化素质较高、业务熟悉、相对稳定的党建工作队伍。
六是落实党建专项经费保障体系。各国有企业按照上年度职工工资总额的1%落实党建工作专项经费，专项用于企业党的建设，党员活动经费人均每年不低于300元。同时，要严格经费的管理和使用，做到专款专用，专人管理。国资局党委将定期组织对各国有企业党员活动经费管理和使用进行专项检查，确保节约使用、用得其所、用出实效。
七是建立国企党建考核评估体系。制订出台《仙居县国有企业党建工作考核办法》，以党建考核评估为抓手，以强化考核结果运作为导向，将党建考核结果纳入国有企业负责人经营业绩考评（分值占比20分），与企业负责人年薪实现挂钩，真正做到正向激励与反向倒逼相结合，促进国企党建工作上水平。

---

急民所急为民解忧 —— 陆丰公安民警48小时寻找失联少女小记
新时代中国共产党的历史使命（十八）
市房管局调整驻村扶贫工作队负责人并调研驻点村产业帮扶项目
贸仲委发布报告去年仲裁受理案件同比增15%
违法！网友举报有人私采地下水
仙居国资理顺党建工作七大体系，夯实国资国企党建工作基础
市农业局：开展人影安全及理论技能培训
法治宣传教育走近周口市民
学生带手机进校需严管
市工商局释放商事制度改革叠加效应 服务发展取得新成效
世界“慰安妇”纪念日 民众走进南京慰安所旧址
截至18时 海府路高检路口西往东尾部排至海府天桥
我区“扫黑除恶”宣讲全覆盖
的哥暴食三盆小龙虾突发胰腺炎 抽血抽出大半管油
三亚两个月内将新建近千个充电桩
农发行瑞昌市支行召开三季度全行党员大会
我市高新区不动产登记全面实行一窗受理
英山筑建食品安全“防护网” 助莘莘学子健康成长
麒麟山生态园第二届葡萄文化节开幕
新安用绿色发展赢得“金山银山”