三山区技能培训民生工程走进小微企业

7月3日下午，芜湖伦丰电子科技有限公司技能培训民生工程开班了，13名新员工参加起重装卸机械操作工培训。
2018年三山区为助推小微企业技能人才队伍的发展，以“两个灵活”工作方式，有效地帮助企业开展技能培训民生工程，让“四送一服”活动更接地气。
培训组班灵活。小微企业员工少，从年初开展的技能培训需求调查表显示，每个培训工种需求人员只有十几人或几人。针对这种情况，区人社局与培训机构协商，到达十人以上的就在本企业培训；只有几个人的，将相邻企业的同工种人员组织起来培训。通过灵活组织，让有培训需求的员工都能参加培训，享受到民生工程的惠民政策。
培训时间灵活。为不影响企业正常生产，培训中，培训老师将理论课化整为零，穿插在学员休息时间开展，将实操课与员工的实际工作相结合，实操老师在岗位旁给予指导。灵活的培训时间让企业和学员都感到非常满意。
截止6月份，三山区共组织了21期企业新录用员工岗前技能培训，1043名新员工通过培训，提高了技能，实现高质量就业。

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