南丰：践行“一线工作法”

　　本报南丰讯 （陈士平）“老乡，请问咱们村里还有没有特别困难的农户没有被纳入建档立卡贫困户的情况？”“请问你作为驻村连心小分队第一书记，具体开展了哪些帮扶工作？”……这是南丰县纪委监委开展脱贫攻坚一线巡察调研工作的缩影。
今年以来，南丰县纪委监委聚焦扶贫领域不正之风和腐败问题，深入推行“一线工作法”，着力打通脱贫攻坚监督执纪最后“一公里”。据悉，该县抽调精干人员组成4个巡察调研组，按照“不打招呼、不定路线、不留情面、直奔现场”工作要求，采取地毯式、滚动式、交叉式等方式常态化开展监督执纪巡察调研。2017年以来，共抽查78个行政村、走访1600余农户、召开座谈36场次，现场整改问题160余个；立案审查36件、处分35人，清退不符合规定贫困户353户、涉及1109人。
为克服乡镇纪检干部“本领恐慌”，充分发挥乡镇纪检干部在基层扶贫领域监督执纪问责的主体作用，该县纪委监委实施一线挂点帮扶工作机制，抽调12名科级干部与12个乡（镇）纪委结成帮扶对子，指导乡（镇）纪委聚焦主责主业，提升工作能力。
动员千遍，不如问责一起。该县纪委监委利用“清风苑”微信平台和镇、村“纪律讲堂”，及时转发省、市、县典型案例通报23批次，并在县“廉政教育中心”和镇村“廉政教育室”常态化开展扶贫领域典型案例警示教育，用身边的事教育身边的人。此外，该县对查办的案件全部在村级“党风廉情十公开”公示栏公示，接受群众和社会监督，回应群众关切。截至目前，全县通报曝光55起，涉及党员干部89名，起到了“问责一起、震慑一片”的执纪效果。

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