含山县清溪镇打造“五共党建”非公企业融合党建

近年来，清溪镇党委极力打造非公企业和社会组织党建品牌，取得了一定的成效，马鞍山市兴隆铸造有限公司党支部隶属含山县清溪镇党委。该支部通过“五共党建”，逐步提升非公企业党建水平。
管理共抓。兴隆铸造党支部由企业法人担任支部书记，实现企业领导与党组织交叉任职，促进党组织在企业内部管理中发挥作用，提高企业管理的规范化、制度化水平。在组织设置上，按照党小组建在部门、党员责任区建在重点区域、党员示范岗建在重点岗位的原则，达到无缝对接。在人员安排上，党员骨干进入中层管理，培养优秀企业骨干积极向党组织靠拢，促进“双向进入”。在制度建设上，党支部主导制定公司保密、招标、人事等管理规定，并帮助公司落实，实现同频共振。
队伍共建。企业每年在制订发展目标时，同步制订支部年度党建要点，并将党员培养发展融入企业人力资源规划；在抓员工业务培训、调查研究时，将党员教育融入员工学习培训；支部在抓党员队伍教育管理的同时，引领企业员工教育管理，积极开展比、学、赶、超活动，促进共同开展激励引导。
发展共促。党员在担任技术骨干，主持参与公司专利研发，推动技术革新促进企业创新发展。党员要当好决策参谋保障企业科学发展，列席董事会议，参与重大决策，积极开展金点子活动。党员要把握关键节点实现企业跨越发展，在公司停产、复产期间，党员带领团队，不分昼夜。
责任共担。党员要当好先锋队，保障好企业重大项目、合同签订；党员要当好突击队，协助企业应对处置突发情况；党员要当好参谋，主动参与设计企业规划计划，共同承担企业发展重任。
文化共育。在抓好支部“两学一做”学习教育的同时，结合企业实际，在党员和职工中培育企业核心价值观；在设置企业文化创意时，着力打造企业“家”文化，关心关爱企业每名员工，创造拴心留人的文化氛围，让每名员工找到家的感觉；结合精准扶贫工作，创建“爱心”文化，积极帮扶企业驻地贫困户、贫困大学生，创建和谐社会。

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