临泉县“五个提升”全面推进“健康临泉”建设
临泉县坚持“三医联动”，围绕“巩固、完善、创新”的工作思路，突出转机制、促规范、建秩序、抓监管，持续深化医药卫生体制改革，全面推进“健康临泉”建设。
一是提升县域分级诊疗水平。调整医共体牵头医院，支持社会办医疗机构参与医共体建设。发挥医保基金在医共体建设中的杠杆和支撑作用，强化牵头医院主体责任，控制住院率、次均费用不合理增长，控制县外住院人次增长，规范收治“50+n”病种。继续探索建设“五统一、五不变”紧密型医共体。巩固完善家庭医生签约服务工作，落实“1+1+1”签约服务要求，贫困人口签约服务全覆盖；将符合规定的家庭医生有偿签约服务费纳入医保报销；规范家庭医生签约绩效考核，落实家庭医生有偿签约服务收入分配不计入绩效工资总额的政策；加强管理督查，不断提升家庭医生签约服务履约率和服务质量。
二是提升综合医疗服务能力。开展县级医院等级创建，临泉县人民医院开展三级医院创建，临泉县中医院开展二级甲等中医院创建，推动老集、鲖城、宋集中心卫生院创建二级综合医院。以县域医院创建胸痛中心、卒中中心、急诊创伤中心、危重孕产妇救治中心、新生儿救治中心、肿瘤治疗中心等“六大中心”为纽带，推动重点学科建设；针对外流病人较多的病种，2018年，县人民医院、县中医院新建科室不少于3个，提高医疗机构重大疾病防治能力和疑难疾病诊治水平。加强项目建设和社会办医扶持力度，解决医疗资源不足问题。加强县级公立医院基础设施建设，完善县域医疗卫生服务体系，着力提升基层医疗机构服务能力。推进“双基”和行蓄洪区基本医疗卫生服务项目建设，2018年完成11个乡镇卫生院、48个村卫生室项目建设。推进智慧医疗，不断完善远程医疗服务，实现县乡远程医疗服务全覆盖。积极开展信息惠民，提供“互联网+健康”服务。健全县乡村医疗服务一体化信息支撑系统，确保实现紧密型医共体内诊疗信息联通共享。
三是提升人才队伍建设水平。完善高层次医学人才引进培养激励机制，实现引进培养先进技术水平的高层次人才目标。强化相关部门政策协同，全面推行“县管乡用”人才管理机制，解决基层医疗卫生机构人才匮乏问题。打破用人壁垒，医疗人才全县域调配，管理人才从基层提拔。开展“临泉名医”评选，积极参与市级“颍淮名医”“颍淮名中医”评选工作，并大力宣传。实施村医培训培养计划，2018年继续利用县人民医院、县中医院平台加强村医培训。完善全科医生培养与使用激励机制，加快基层医疗机构全科医生培养。
四是提升中医药服务能力。积极挖掘民间名中医和中医名方，开展“师带徒”传承中医药事业的传统模式；扩大穿心莲、半枝莲等中药材种植面积并参与扶贫。推进中医药“四名”工程、中医药“治未病”工程。培育中医药健康旅游、养生保健、健康养老示范区（基地、项目）建设；加强中医机构文化内涵建设，营造中医药行业人文环境医药传承创新发展平台。推进基层医疗机构“中医馆”建设。2018年，全县具备条件的乡镇、街道卫生院和社区卫生服务中心完成中医馆建设。推动中医药适宜技术优势病种支付方式改革，覆盖13项中医药适宜技术对应的15个门诊优势病种、10个住院优势病种。
五是提升人民群众“获得感”。协调推进健康教育、健康促进、健康运动、健康环境活动，深入开展爱国卫生运动，健全城乡医疗服务网络，强化公共卫生服务体系，开展中医药健康保健。全面落实“三保障一兜底”和“两免、两降、四提高、一兜底、一减半、一补充”政策，扎实推进健康脱贫工作。积极创建省级卫生县城和慢性病综合防控示范区，创造和维护健康的社会环境。
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四是提升中医药服务能力。积极挖掘民间名中医和中医名方，开展“师带徒”传承中医药事业的传统模式；扩大穿心莲、半枝莲等中药材种植面积并参与扶贫。推进中医药“四名”工程、中医药“治未病”工程。培育中医药健康旅游、养生保健、健康养老示范区（基地、项目）建设；加强中医机构文化内涵建设，营造中医药行业人文环境医药传承创新发展平台。推进基层医疗机构“中医馆”建设。2018年，全县具备条件的乡镇、街道卫生院和社区卫生服务中心完成中医馆建设。推动中医药适宜技术优势病种支付方式改革，覆盖13项中医药适宜技术对应的15个门诊优势病种、10个住院优势病种。
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