让党组织站在事业发展的前沿
编者按
近日，市直机关工委组织召开2017年度市直机关党组织书记抓基层党建工作述职评议暨基层党组织建设现场交流大会，交流学习先进党组织的典型经验和做法，推动我市机关党建工作在全市走在前、作表率。本报今天推出的市质监局机关党委、市交通局北站分局党支部、沈阳住房公积金管理中心和平管理部党支部，正是其中的先进典型，他们的经验做法代表着市直机关基层党组织建设标准化、规范化的方向，希望全市机关各级党组织以“马上办”“钉钉子”精神，认真学习借鉴，迅速对照落实。
机关党委小档案
市质监局机关党委共有44个党支部，464名党员。近年来，他们率先实施党建项目化管理，形成了独具特色的党建项目化管理格局。2017年，局机关党委《落实党建项目化管理开启标准化建设纪实》被中央国家机关工委授予“党建创新成果百优案例”。
市质监局党组以深入学习党的十九大精神，开展“两学一做”学习教育常态化制度化为主线，以落实“三会一课”为基础，创建了“2+1”学教平台项目、“三亮明三强化”组织管理项目和“五项督考措施”考评体系项目，形成了“三位一体”的党建标准化模式。
创建了《党员学习》和《党风廉政宣传教育》两个内刊，开辟了“沈阳市质监局学习园地”一个微信群。适时向党员群众推送“三会一课学教要点”、“日常党务知识”、“规章制度”等，开启快餐式学习模式，配合“三会一课”正餐供给，形成“季有支部活动、月有党课教育、周有两刊推送、日有园地浏览”的学习交流环境。目前，两个内刊总发刊65期，微信群聚集在线党员464人。印发《党支部组织生活制度运行图解》，对27项党支部组织和生活制度的运行程序进行详解，成为支部建设的“活字典”。
亮明党支部教育资料。44个党支部统一设置党建资料专用柜，专门用于存放党支部记录、党员学习笔记及党建辅导学习读本等资料。亮明党支部组织架构。从支部书记到普通党员的名单全部张贴上墙，突破行政化思维，让党组织站在领导事业发展的前沿，强化党组织的存在感、影响面和凝聚力。亮明党员身份。党员统一佩戴“共产党员”胸牌上岗，办公桌上设立“共产党员岗”，464名党员全部实现“亮牌上岗”。
全系统推出每季度“看、查、考、评、改”百分制五项督考措施，使“三会一课”在监督中落实，在改进中提升。成立互查互评督考小组，每季度进行实地督考。看，就是看“三会一课”与“三亮明三强化”管理制度是否落实。查，就是查支部会议开的实不实，党员学习笔记内容漏没漏，党建项目化管理和共产党员工程项目书全不全。考，就是从各党支部随机抽选党员笔记，形成积分。评，就是建立党支部百分制考评机制，量化党建工作开展情况。改，就是对每次督考结果进行一对一反馈，列举问题，限期整改。
发动红色引擎服务职工群众
支部小档案
沈阳住房公积金管理中心和平管理部共有员工30人，其中党员17人，积极分子3人。2016年，支部荣获市直机关“学习型、服务型、创新型”百强党支部称号，2017年被评为沈阳市党支部规范化建设示范基地。2017年，公积金和平管理部被授予沈阳市优质文明诚信服务窗口称号。
公积金和平管理部党支部以人民满意为宗旨,以“我把职工当亲人”为工作标准，创建了“党建+”支部工作法，促进服务水平不断提升。
“党建+队伍建设”
以“三会一课”为载体，加强政治理论学习。把学党章党规、学系列讲话作为常态性教育，召开学习贯彻党的十九大精神专题会议，增强党员“四个意识”；开展“红心永向党，喜迎十九大”、“不忘初心，牢记使命”主题教育；实行“互联网+党建”学习教育模式，建立党员学习教育微信群；以“四讲四有”为标尺，开展批评与自我批评；开展落实“马上办”和“钉钉子”精神学习讨论，加强作风建设。
“党建+先锋引领”
以“两学一做”学习教育常态化制度化为引领，积极开展中心“五个‘十佳’”争创活动，所有党员均挂牌上岗，亮身份、亮职责、亮承诺；支部每季度组织开展评选“共产党员示范岗”“学雷锋示范岗”和“微笑服务示范岗”，树立正面典型，涌现出一大批先锋模范党员。有的党员由于长时间工作，腰脱累犯了，而且扁桃体化脓性发炎，高烧到了38.4℃，仍每天面带微笑坚守岗位，直到下班才去医院输液治疗……
“党建+服务至上”
党支部践行全心全意为人民服务的根本宗旨，实施多项利民举措：一是“延时服务”，中午不休息，双休日正常办理，去年双休日累计服务70天，办理7095笔业务。“雷锋服务咨询台”每天提前半小时上岗，进行咨询解答及业务预审，已累计服务近1000小时。二是“预约服务、现场办理”，建立预约服务窗口，公示预约服务电话，上门办理业务，去年已相继为10名因伤病、服刑等原因无法到场的职工办理业务。三是“延伸服务”，按月走访企事业单位上门送政策、送服务。四是建立争议处理响应机制，开通“绿色通道”，及时解决疑难，为老幼病残孕等特殊职工提供一对一服务。
以党员名义擦亮沈阳城市窗口
支部小档案
市交通局北站分局党支部现在编职工17人，其中党员16人。2016年度荣获辽宁省先进基层党组织称号，2016年度被评为市直机关“学习型、服务型、创新型”百强党支部。
市交通局北站分局深入实施以“用雷锋精神打造国际化营商环境，以党员名义擦亮服务群众窗口”为主题的“共产党员工程”，努力站好“一班岗”、开辟“两条道”、做好“三件事”。
支部的16名党员与65名干部职工一道，共同开展“共产党员示范岗”亮牌活动，在北站进出客流量最大的醒目位置，设立带有党徽标识的值班岗亭，每人每天站岗时间不少于4个小时。从清晨到日暮，从场站到路面，全体人员用不间断的守护，保障着北站地区的交通顺畅和出行平安，让南来北往的乘客24小时都能看到闪闪发光的党员值班岗亭。
在出行高峰特别是出租车交接班时间，北站地区打车难的问题非常严重，很多外地客商对此意见很大。支部组织党员反复研讨，在全国首开先河，创造性地开辟了“交班运营通道”，根据出租车交班去向引导乘客打车，平均每天约有150台出租车享受到定制服务，有效实现了司机养家、乘客回家的双赢。
坚持做好秩序维护、服务群众、共谋共建“三件事”。在“提升运营服务质量、整治营商环境”集中行动中，16名党员平均每天工作超过11个小时，打击非法运营的黑车100余台次，铲除违规运营聚集点12处，3名党员在打黑过程中英勇负伤，其中1人被企图逃避检查的黑车从脚面碾过造成粉碎性骨折……党员冲锋在前的实际行动深深感染了大家，有5名协勤人员向党支部递交了入党申请书，他们发自内心地表示：“愿意跟党走，和党员一起把北站的交通秩序管理得更好！”
本版稿件由沈阳日报、沈报融媒记者刘妮采写王雁摄
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