提升干部综合素质 助推企业加快发展——高速管理公司组织开展干部管理培训

为进一步提升干部管理水平和领导能力，加强学习型企业建设，打造一支高素质、高执行力的管理干部队伍，近日，高速管理公司组织开展干部管理专题培训。公司领导班子、各部处负责人及一线管理人员共74人参加培训。
高速管理公司积极探索企业、高校合作培训模式，创新性的与嘉兴学院合作，利用高校优质教育资源针对高速管理及企业发展的特点“量身定制”教学方案和培训内容。培训分二期进行，每批为期3天。培训班邀请经验丰富、专业水平较高的专家教授围绕管理人员如何掌握财务基础知识、提升执行力、提高工作效率等内容进行专题授课和业务交流。
培训正式开课前,高速管理公司董事长张正山作动员讲话。他指出开展干部管理培训不断提升干部能力水平是时代赋予我们的要求。这次培训是在十九大胜利闭幕、习近平总书记刚刚发表南湖重要讲话的背景下进行的。新时代要求我们要有新担当、新作为，我们首先要加强学习，使自己具备与责任担当相适应的能力和素质。他指出开展干部管理培训是公司发展进入新阶段的客观需要。随着公司营收快速增长和深化改革工作的推进以及公司即将进入第二个十年的发展周期，提高管理人员素质、提升企业精细化管理水平是推动公司下一阶段更快发展的强大动力。他指出开展干部管理培训是满足干部个人成长进步的客观需要。干部的成长进步既要有物质的激励、精神的满足，更要通过培训、培养进一步提升干部的核心竞争力。他要求参加培训人员，一要增强使命感和责任感，充分认识培训的重要性；二要树立新的学习理念，养成学习的自觉性；三要珍惜每一次学习培训机会，展现学习的实效性。学员要充分认识培训的重要意义，珍惜机会，勤于钻研，做到学有所获、学有所成、学有所用，通过理论指导实践，把高速公路事业推向前进，以安全通畅的高速行车环境，以优质文明高效的服务水平服务广大司乘人员，以实际行动践行党的十九大精神，满足最广大人民群众日益增长的美好生活需要，用实际行动迎接世界互联网大会的召开。
培训讲师们授课结合实际和案例、深入浅出、寓教于乐，学员们积极互动发言，受到大家的一致好评，赢得阵阵掌声。参加培训学员们纷纷表示通过此次培训有所收获、有所成长，有效拓展了管理思路，加强了创新和执行能力，对进一步推进企业深化改革、精细化管理，提升企业核心竞争力起到很好的促进作用。
姚庄收费所副所长周加加说：“我很高兴能做为第一批员工参加此次培训，在公司的精心组织下，各项培训安排非常到位，尤其是在选题上贴合实际，重点提高一个优秀管理者应具备的能力，学习效果显著。这让我们感受到公司对年轻干部的关心和关怀。我们将珍惜学习机会，将所学知识学以致用、学用结合，用实际行动为嘉通高速下一个十年辉煌贡献自己的一份力量！”
嘉绍管理处管理人员姚吉说：“此次培训涉及面很广，不光学习管理知识，而且还学习了财务法规知识，让我接触到了之前很少接触到的知识点，对我们管理能力和执行力的提升非常有用。新形势下，对我们管理人员提出的要求越来越高，在工作之余，加强学习，不断提高自己是非常有必要的。回去后，我将与实际工作结合，争取将培训中学到的知识运用到日常工作中去。”
“我是第一次参加干部管理培训，这对我的知识提高很有成效。今天我们第一堂课是“管理人员财务思维培养”，老师深入浅出的讲解让我更多的了解了财务知识，增强了我的财务应用能力，让我受益匪浅。”硖石所所务缪惠说。

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