11月29日,市非公和社会组织工委专职副书记和7名组工干部深入城区北大街西营盘社区,与社区干部就学习宣传十九大精神、加强“三基”建设、深化城市社区党建工作座谈交流。连日来,按照全省万名干部大调研工作要求,市委组织部机关所有县处级以上领导干部带领组工干部深入基层一线,分析情况,解决问题,扎实推进领导干部大调研活动并取得阶段性成效。
“组织工作要做到精准施策,就必须到基层实践中寻找最佳答案。要注意开门纳谏,广泛听取各方面的意见尤其是服务对象的意见,防止闭门造车。”活动一开始,市委组织部领导就提出明确要求。
为确保大调研活动扎实开展、稳步推进,市委常委、市委组织部部长任建华主持召开部务扩大会议,对大调研工作进行专题部署,并要求坚持把调查研究作为谋事之基、成事之道,往深里抓、往实里做,研究制定了《部机关关于开展大调研工作的方案》,成立了部机关大调研工作领导组,并组建了6个调研工作小组。
从11月5日开始,部机关所有县处级以上领导干部结合自身职责亲自领题,其他组工干部全员参与,围绕课题进行全方位、各领域调研,调研范围涉及全市5个县区和经济技术开发区、部分市直单位、阳煤集团、阳光发电公司等单位,涵盖了农村、社区、机关、学校、国企、非公和社会组织等领域。目前,部机关所有县处级以上领导干部累计调研天数达到170余天,赴外地学习考察1次,到基层宣讲十九大精神10余次,召开各类座谈会20余次,实地走访基层调研点60余个,与200余名基层党员干部和群众零距离接触、面对面交流。
调研中,部机关领导干部紧紧围绕党的十九大对组织工作和组织部门提出的新任务新要求,紧扣转型发展和市委“四大定位”目标要求,聚焦主责主业,把握职责定位,对经济、改革、民生等领域问题进行了深入细致的调研,总结了经验,转变了作风,提高了工作本领。(郝张莉 王军文)
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