襄阳正在开展用人单位劳动保障书面审查

昨从市劳动监察局获悉，为加强劳动保障诚信体系建设，维护劳动关系双方合法权益，襄阳正对用人单位开展2017年度遵守劳动保障法律法规规章情况书面审查工作。
襄阳市行政区域内2017年12月31日前成立的企业、个体经济组织、民办非企业单位、会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会、职业介绍机构、职业培训机构和职业技能鉴定机构、与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业单位和社会团体均为审查对象。
审查范围为2017年1月1日至12月31日期间各用人单位执行劳动保障法律法规规章的情况。重点审查劳动合同签订、支付工资报酬、社会保险参保和缴费、工作时间和休息休假、用人单位内部劳动保障规章制度制定等情况。
审查将持续至6月30日。对未依法参加书面审查的用人单位，不予评定为劳动保障诚信单位，对遵守劳动保障法律法规、用工管理规范的用人单位，将其录入企业诚信档案，作为诚信等级评价的重要依据；对存在违法行为较轻微的用人单位，依法下达《劳动保障监察限期改正指令书》，限期改正；对存在严重违法行为的用人单位或拒不改正的，评定为劳动保障失信单位，作为劳动保障重点监察对象，实行动态监控。

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