有“绿卡”有积分，在嘉兴就可享这些优惠政策！
如何界定人才？怎样让人才更高效地享受人才政策？我市人才管理工作的首个量化标准——《嘉兴市人才认定和人才积分实施办法（试行）》已于日前正式印发，以量化方式进行人才积分管理，完善全市人才数据库建设，为各类人才享受人才政策提供依据。
人才认定申报已启动
最近一段时间，我市各县（市、区）人力社保部门正在会同相关部门对辖区内的人才认定申请材料进行网上初审。据了解，自今年7月初人才认定工作启动以来，申报工作正在有条不紊地推进。
“认定标准中涉及资格证书、荣誉证书或奖励项目等，有对应归口管理部门的，由各县（市、区）归口管理部门负责审核。市属单位和中央、省在嘉单位的人才认定申请由市人力社保部门直接受理。对材料不完整或不符合要求的，将通过系统反馈给申请人。”市人社局人才开发处副处长李言告诉记者。
根据《嘉兴市人才认定和人才积分实施办法（试行）》，我市将人才分为顶尖人才、高端人才、高级人才、基础人才，申请人才认定须符合年度人才认定标准中的条件，且在嘉兴企事业单位工作（不含参照公务员法管理事业单位）或创办企业（企业正常运营6个月以上），并在我市连续缴纳社保或纳税6个月以上。人才认定标准中，最低的是基础人才b，要求具有中级技术职务任职资格，或是具有技师证书的技能人才，或具有本科学历和学士学位。
符合申请条件的人才，由本人或代理人登录“嘉兴人才在线”网站（www.i-jiaxing.com）人才认定和人才积分申报系统或到人力社保部门受理窗口进行申请，如实填写个人基本信息，并提供相关材料。
初审合格的申请资料将提交到市人力社保部门，由市人力社保部门会同相关部门复审。基础人才的认定无需复审，由各地直接认定，并通过系统反馈给申请人。随后，市人力社保部门将通过复审拟认定的顶尖人才、高端人才、高级人才名单在“嘉兴人才在线”网站公示5天。公示结束无异议或异议不成立的，为顶尖人才、高端人才、高级人才发放人才证书和人才绿卡。
持人才绿卡将有专属优待
人才绿卡是一张采用国家级密钥体系和安全技术规范制作的电子芯片卡，卡面专门设计、个性化定制，具有人才身份识别及信息数据交互的功能。人才绿卡由市委组织部、市人力社保局主管，市社保事务局授权市民卡公司统一制发。
人才绿卡的发放对象是经我市人力社保部门认定的顶尖人才、高端人才和高级人才，由人才本人提出申请，经过审核、认定、公示后，在20个工作日内由人力社保部门随同人才证书一并发放，有效期为五年。人才绿卡管理系统与相关职能部门和办理机构互联互通，所涉及的有关部门和单位均设立服务终端或绿色通道，指定专人服务，实现“一点采集、多点共享、全程管理、快速办理”。
目前人才绿卡的功能实现了与我市已制发的425万张市民卡无差别应用，主要有：图书借阅开通免押金，在市域内通借通还；市域内乘坐公交刷卡半价优惠；本地公共自行车租借1小时内免费；与上海等全国77个城市公共交通互通刷卡；还可享受遍布城乡的服务网点和服务网站、微信公众号、手机app、客服电话相结合的线上线下用卡服务。下一步，人才绿卡作为人才在我市享受各类优惠待遇的凭证，持卡人还将在创业、安居、医疗健康、商事、金融、科研、社保、生活等多方面享受专属优惠待遇。
人才积分成为政策享受依据
人才积分旨在通过建立积分指标体系，将人才的基本条件和实际贡献转化为分值，进行量化管理，是人才享受相关人才政策的重要依据。“这是我市首次制订人才管理的量化标准，从多维度对人才进行考量，目的是鼓励人才提高自身的人才层次，为嘉兴多作贡献。”市人社局相关负责人表示。
据介绍，人才积分由基本分和贡献分组成。基本分包括人才层次、文化程度和职称资格等；贡献分包括表彰奖励、纳税、社会贡献和紧缺程度等。
人才积分最高分为1600分，不同的人才层次赋分有差异，其中顶尖人才1000分、国家级高端人才800分、省级高端人才600分、市级高端人才400分、高级人才200分、基础人才a和b分别为100分和50分。
根据文化程度不同，人才积分的加分分值也不同，如具有博士研究生学历学位50分、硕士研究生学历学位30分、本科学历学位10分，具备多项学历学位证书的，遵循就高、不重复的原则。
职称资格积分分为专业技术人才和高技能人才两类，其中专业技术人才中，具有正高级、副高级、中级技术资格的，分值分别为50分、30分、10分；高技能人才中，具有高级技师资格和技师资格的，分别为30分和10分。同时具备多项专业技术资格证书和国家职业资格证书的，遵循就高、不重复的原则。
除了基本分外，人才积分还专门设置了各类贡献分及其上限，其中表彰奖励积分最高300分，纳税积分最高100分，社会贡献积分最高80分，紧缺程度积分最高20分。其中，表彰奖励积分分为创业创新领域贡献和其他领域贡献，如2017年因创业创新活动获国家级表彰的加300分。社会贡献积分可以通过人才作用发挥、带动就业创业以及爱心公益等方式获得。纳入我市“八大千亿”产业紧缺人才扶持名录的人才可加20分。
据介绍，人才积分申请常年受理，审核周期一般为20个工作日。人才积分增加时，申请人可登录“嘉兴人才在线”网站或到人力社保部门受理窗口申请追加人才积分审核，并提供相关证明材料。
“我市出台的人才认定和人才积分办法是根据《中共嘉兴市委 嘉兴市人民政府 关于打造最优人才生态、促进人才优先发展的若干意见》文件精神，为做好人才认定和人才积分管理而制定的。通过认定的顶尖人才、高端人才和高级人才可以同时申领人才绿卡，申请人才积分，通过相应机制享受子女就学、安居保障等一系列优惠政策。”李言介绍。
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符合申请条件的人才，由本人或代理人登录“嘉兴人才在线”网站（www.i-jiaxing.com）人才认定和人才积分申报系统或到人力社保部门受理窗口进行申请，如实填写个人基本信息，并提供相关材料。
初审合格的申请资料将提交到市人力社保部门，由市人力社保部门会同相关部门复审。基础人才的认定无需复审，由各地直接认定，并通过系统反馈给申请人。随后，市人力社保部门将通过复审拟认定的顶尖人才、高端人才、高级人才名单在“嘉兴人才在线”网站公示5天。公示结束无异议或异议不成立的，为顶尖人才、高端人才、高级人才发放人才证书和人才绿卡。
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